أحدث الأخبار
  • 11:46 . عبدالله بن زايد وروبيو يبحثان استقرار اليمن.. ما دلالات الاتصال في هذا التوقيت؟... المزيد
  • 11:38 . موقع عبري: أبوظبي تقف وراء أكبر صفقة في تاريخ “إلبيت” الإسرائيلية بقيمة 2.3 مليار دولار... المزيد
  • 06:03 . بين التنظيم القانوني والاعتراض المجتمعي.. جدل في الإمارات حول القمار... المزيد
  • 01:22 . "رويترز": لقاء مرتقب بين قائد الجيش الباكستاني وترامب بشأن غزة... المزيد
  • 01:06 . فوز البروفيسور ماجد شرقي بجائزة "نوابغ العرب" عن فئة العلوم الطبيعية... المزيد
  • 12:53 . اعتماد تعديل سن القبول برياض الأطفال والصف الأول بدءًا من العام الدراسي المقبل... المزيد
  • 12:05 . ترامب يوسّع حظر السفر إلى أمريكا ليشمل ست دول إضافية بينها فلسطين وسوريا... المزيد
  • 11:59 . السعودية تدشّن تعويم أول سفن مشروع "طويق" القتالية في الولايات المتحدة... المزيد
  • 11:53 . محكمة كويتية تحيل ملف وزير الدفاع الأسبق للخبراء... المزيد
  • 12:45 . ميدل إيست آي: هل يمكن كبح "إسرائيل" والإمارات عن تأجيج الفوضى في المنطقة عام 2026؟... المزيد
  • 12:40 . أمطار غزيرة تغرق مستشفى الشفاء وآلافا من خيام النازحين في غزة... المزيد
  • 11:59 . طهران ترفض مطالب الإمارات بشأن الجزر المحتلة وتؤكد أنها تحت سيادتها... المزيد
  • 11:30 . ترامب: 59 دولة ترغب بالانضمام لقوة الاستقرار في غزة... المزيد
  • 11:29 . الإمارات تدين الهجوم على مقر للقوات الأممية بالسودان... المزيد
  • 01:04 . مرسوم أميري بإنشاء جامعة الفنون في الشارقة... المزيد
  • 12:14 . "الأبيض" يسقط أمام المغرب ويواجه السعودية على برونزية كأس العرب... المزيد

99 % من موظفي القطاع الخاص في الدولة غير إماراتيين!

دبي – الإمارات 71
تاريخ الخبر: 06-11-2014

استعرض "منتدى القيادات النسائية العربية" المقام في دبي في يومه الثاني والأخير أمس الأربعاء (5|11) "التنافسية ومشاركة المرأة في القطاع الخاص"، كما تناول مشكلة عدم تقبل بعض أرباب الأعمال لعمل المرأة أو توليها مناصب متقدمة في مؤسساتهم، فيما أشار مشاركون إلى أن 99% من العاملين في القطاع الخاص الإماراتي هم من غير الإماراتيين.
وذكر عضو المجلس الاستشاري في الرابطة الدولية للطلاب في الاقتصاد والأعمال "آزيك"، عبد المطلب الهاشمي، آليات معالجة المشكلة بعقد ورش تثقيفية للرجال والنساء معا، بهدف تحقيق الوعي الاجتماعي بهذا الشأن والدفع بتعزيز ثقة المرأة بنفسها والتعبير عنها بصورة جيدة، والتأكيد على تمكينها عملياً وعلمياً عبر إخضاعها للدورات التدريبية.
وكانت الجلسة الأولى بعنوان "التنافسية ومشاركة المرأة في القطاع الخاص" قد استعرضت ضرورة إيلاء قطاع التمريض أهمية خاصة والدفع باشتغال المواطنات فيه تنفيذاً لرؤية الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء، حاكم دبي حول تركيز قطاعي التعليم والصحة على المواطنين.
وأشار الهاشمي إلى أن الضغوط الاجتماعية تسهم بشكل كبير في منع النساء في دول مجلس التعاون الخليجي من الوصول إلى القطاع الخاص.
من جانبه أوضح محمد الوقفي، مشرف برنامج الماجستير في إدارة الأعمال في جامعة الإمارات، أن 99% من العاملين في القطاع الخاص الإماراتي هم من غير الإماراتيين، مرجعا ذلك إلي أن العقوبات ليست كافية تجاه شركات القطاع الخاص التي بإمكانها دفع الغرامات في حال لم تستوف شروط تعيين عدد من المواطنين، مشيرا إلى عدم توفر سجل خاص بعدد الباحثين عن العمل.
وبين أهمية حصر أعداد الباحثين عن العمل إلكترونيا، ومعرفة التوقعات بشأن سوق العمل، مع تفهم دوافع المتقدمين له، ورغباتهم بشغل فرص عمل معينة دون أخرى، وعدم تشغيلهم على أساس تكملة العدد، بل تشغيل الشخص المناسب في المكان المناسب، مركزاً على الشباب بصورة خاصة وتحديد مسارهم المهني الذي يرغبون فيه.
وكانت الإمارات قد جاءت في المرتبة الخامسة عالمياً ضمن أكبر الدول في استقبال الوافدين وفق إحصاءات الأمم المتحدة، ونقلت مجلة "أرابيان بيزنس" عن الإحصاءات الدولية أن الامارات استقبلت 7,8 ملايين وافد بين عامي 1990 و2013.
فيما كشف المركز الوطني للإحصاء أن معدل البطالة بين المواطنين بلغ 20,8% للعام 2011، بينما بلغ معدل البطالة العام في الدولة 4,6%، وفي الوقت ذاته، ارتفعت نسبة البطالة بين المواطنات إلى 28,7%، كما انخفض معدل النساء المواطنات الناشطات اقتصادياً إلى 19,5%، فيما تراجع معدل المشتغلات بين النساء المواطنات إلى 19,5%.